Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst für die Dauer der Ausbildungen von insgesamt ca. einem Jahr befristet. Die Vergütung richtet sich während dieser Zeit nach dem TVöD. Nach erfolgreich abgelegter Prüfung wird eine Weiterbeschäftigung in Aussicht gestellt. Dienstort ist die Stadt Würselen.

Der theoretische Teil der Ausbildung findet an der Akademie für öffentliches Gesundheitswesen in Düsseldorf (Ausbildung Fachassistent_-in) bzw. bei einem Versuchs- und Bildungszentrum der Landwirtschaftskammer (Ausbildung Veterinärassistent_-in) statt.


Aufgabenschwerpunkte:

• Amtliche Fleischuntersuchung in Schlachtstätten und Trichinenuntersuchung im amtseigenen Labor
  
• Hygienekontrollen in gewerblichen Schlacht-, Zerlegungs- und Haltungsbetrieben und bei Hausschlachtungen inklusive der Datenerfassung über die gute Hygienepraxis und die HACCP-gestützten Verfahren
  
• Probentransport
  
• Kontrolle von Tierhaltungen und Mitwirkung bei Team-Kontrollen zur Überwachung der Einhaltung der Bestimmungen über Tiergesundheit, Tierschutz und angrenzender Rechtsgebiete der Veterinär- und Lebensmittelüberwachung.
  

Voraussetzungen / Anforderungen:

• Volljährigkeit sowie mindestens einen Hauptschulabschluss
  
• Führerschein Klasse B sowie EDV-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen
  
• Abschluss einer Ausbildung in einem landwirtschaftlichen Beruf oder mindestens dreijährige Berufserfahrung in der amtlichen Lebensmittelüberwachung oder Veterinärverwaltung
  
• Eine mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Nutztieren oder im Bereich Fleischerhandwerk ist von Vorteil
  
• Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Flexibilität, Durchsetzungsfähigkeit, Organisationsvermögen sowie soziale Kompetenz und teamorientierte Arbeitsweise
  
• Bereitschaft zum Dienst zu ungünstigen Zeiten
  

Die StädteRegion Aachen ist ein innovativer Gemeindeverband im Dreiländereck Belgien, Niederlande und Deutschland. Zehn Städte und Gemeinden haben ihre regional bedeutsamen Aufgaben in dieser leistungsorientierten und mitarbeiterfreundlichen Verwaltung gebündelt. Gleitende Arbeitszeiten, ein eigener Betriebskindergarten sowie ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten prägen die Arbeit der über 2.200 Mitarbeitenden, die sich um das Wohl von insgesamt etwa 555.000 Menschen kümmern.

Die StädteRegion Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Interesse der Frauenförderung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. Behinderte Menschen werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte vorzugsweise Online bis zum 31.08.2022 und fügen Ihrer Bewerbung Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlose Tätigkeitsnachweise bei.

Weiterhin besteht die Möglichkeit, Ihre Bewerbung mit Anlagen (zum Scannen geeignet) bis zum vorgenannten Zeitpunkt schriftlich an den


einzureichen.

Sollten Sie die Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, werden Sie gebeten, einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Ohne diesen kann eine Rücksendung aus Gründen der Kostenersparnis nicht erfolgen. Es wird zugesagt, dass die nicht zurückgesandten Bewerbungsunterlagen datenschutzkonform vernichtet werden.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Für Fragen zur Ausbildung und zum Aufgabengebiet steht Ihnen innerhalb der Ausschreibungsfrist der zuständige Arbeitsgruppenleiter Herr Dr. Mathias Boese (Tel. 0241 / 5198-3920) gerne zur Verfügung.