Es handelt sich um eine für die Dauer der Abwesenheit mehrerer Mitarbeiter_innen zunächst bis einschließlich zum 31.03.2024 befristet zu besetzende Vollzeitstelle, welche nach Entgeltgruppe 9c TVöD bewertet ist. Die Stelle ist aufgrund zwingender dienstlicher Belange nicht teilbar. Dienstort ist die Stadt Aachen.

Aufgabenschwerpunkte:

• Durchführung ganzheitlicher Beratungen von älteren bzw. pflegebedürftigen Menschen und von Menschen mit Behinderung sowie deren Angehörige über die Möglichkeiten der Wohnraumanpassung, den Einsatz von Pflegehilfsmitteln und über komplementäre, ambulante, teil- und vollstationäre Hilfen 
• Erkennung von Pflegesituationen, Erarbeitung und Entwicklung von umfassenden und tragfähigen Lösungen für und mit den Betroffenen in allen pflegerelevanten Belangen
• Informationen zur Finanzierung von Wohnraumanpassungsmaßnahmen, Pflegehilfsmitteln und leistungsrechtlichen Ansprüchen
• Unterstützung bei entsprechenden Antragstellungen
• Netzwerkarbeit mit anderen Leistungsträger_innen und Leistungsanbieter_innen
  
• Öffentlichkeitsarbeit in Form von Vorträgen, Schulungen und Pressearbeit
  

Anforderungen:

• Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit mit nachweislicher Berufserfahrung im pflegerischen Bereich oder Ausbildung als examinierte_r Gesundheits- und Krankenpfleger_in bzw. Pflegefachkraft mit mindestens dreijähriger Leitungserfahrung
  
• Rechtskenntnisse in den Sozialgesetzbüchern
• ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenzen
• Selbstständigkeit und die Befähigung zum eigenverantwortlichen Arbeiten
• Zeitliche Flexibilität sowie die Bereitschaft, Termine auch außerhalb der regelmäßigen Dienstzeit wahrzunehmen und den privaten PKW einzusetzen
  
• Interkulturelle Kompetenz
• Kenntnisse in den gängigen Office Anwendungen 
• Führerschein Klasse B 

Die StädteRegion Aachen ist ein innovativer Gemeindeverband im Dreiländereck Belgien, Niederlande und Deutschland. Zehn Städte und Gemeinden haben ihre regional bedeutsamen Aufgaben in dieser leistungsorientierten und mitarbeiterfreundlichen Verwaltung gebündelt. Gleitende Arbeitszeiten, ein eigener Betriebskindergarten, einen Familienservice, das kostengünstige Jobticket sowie ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten prägen die Arbeit der über 2.200 Mitarbeitenden, die sich um das Wohl von insgesamt etwa 555.000 Menschen kümmern.

Die StädteRegion Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen von Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Im Interesse der Frauenförderung werden Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. Behinderte Menschen werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online bis zum 10.06.2023 und fügen Ihrer schriftlichen Bewerbung Lebenslauf, Zeugnisabschriften und lückenlose Tätigkeitsnachweise bei.

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen innerhalb der Ausschreibungsfrist der zuständige Arbeitsgruppenleiter, Herr Xhonneux (Tel. 0241/ 5198 - 2466), gerne zur Verfügung.



Sollten Sie Bewerbungsunterlagen postalisch zusenden und eine spätere Rücksendung wünschen, werden Sie gebeten, einen ausreichend frankierten Rückumschlag beizufügen. Ohne diesen kann eine Rücksendung aus Gründen der Kostenersparnis nicht erfolgen. Es wird zugesagt, dass die nicht zurückgesandten Bewerbungsunterlagen datenschutzkonform vernichtet werden.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.